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    Pour toute candidature spontanée, veuillez adresser votre candidature avec la mention  « Candidature spontanée » à : recrutement@lfph.dk

    Les postes à pourvoir actuellement :

    Postes de résidents vacants ou susceptibles d’être vacants à la rentrée 2022 (voir le profil des postes

     

    La liste des postes vacants peut évoluer jusqu’à la rentrée 2022 : consultez régulièrement notre site internet !

     

    Modalités de recrutement :

    1 – Les candidats à un poste de résident au Lycée Français Prins Henrik doivent tout d’abord remplir le dossier de candidature en ligne : cliquer ici

     

    Attention, ces postes s’adressent exclusivement à des enseignants titulaires.

     

    2 – Les candidats à un poste de résident doivent, dans un second temps, renvoyer par email à recrutement@lfph.dk les documents suivants :

    • La notice individuelle de candidature normée par l’AEFE dûment complétée (lien)
    • Le volet Informations pour l’établissement dûment complété (lien)
    • Une copie de leur pièce d’identité (CI ou passeport)
    • Un CV détaillé avec photo
    • Une lettre de motivation
    • Une copie du dernier rapport d’inspection (avec la note obtenue) ou de la dernière appréciation de rendez-vous de carrière
    • Une copie de leur dernier arrêté de nomination, de détachement ou de mise en disponibilité (selon leur situation administrative actuelle)
    • Une copie de leur dernier avis de changement d’échelon
    • Une copie de leur arrêté de titularisation
    • Tout document permettant d’étayer leur candidature (certification en langue étrangère, expérience de formation, accompagnement d’enseignement stagiaire, etc.)

     

    Vous trouverez sur le site internet de l’AEFE davantage d’informations sur le statut de résident 

    ainsi qu’une Foire aux questions 

     

    3 – Les dossiers de candidature complets devront parvenir au Lycée Français Prins Henrik avant lundi 31 janvier 2022 à minuit (délai de rigueur).

    Les dossiers reçus au-delà de cette date ne pourront pas être examinés.

     

    4 – La CCPL (Commission consultative paritaire locale) aura lieu mardi 1er mars 2022.

     

    5 – Le chef d’établissement adressera par courriel une proposition de recrutement au candidat classé en première position à l’issue de la CCPL.
     
    Le candidat classé premier disposera de 72 heures pour accepter définitivement le poste et renvoyer, complétés et signés, les documents qui lui ont été adressés. En cas de refus du premier candidat, les candidats suivants dans le classement disposeront de 48 heures pour répondre à la proposition de poste.

     

    6 – Après accord du candidat, la proposition de recrutement sera transmise à la Direction des Ressources Humaines de l’AEFE qui validera la candidature et demandera au Ministère d’origine le détachement du candidat auprès de l’AEFE. Le candidat n’est définitivement recruté que lorsque son détachement est accordé par le Ministère de l’Éducation Nationale et de la Jeunesse ou son autre administration d’origine et que son contrat est signé par les deux parties.

    Cette annonce s’adresse aux personnes résidant déja sur le territoire danois (ou éventuellement frontaliers de la région de Copenhague), au moment de leur candidature
    Le Lycée Français Prins Henrik recherche des professeurs des écoles pour assurer des remplacements au sein de l’école primaire (Petite Section au CM2).
    Ces remplacements (maladie, formation, etc…) nécessitent une grande disponibilité et flexibilité.
    Priorité sera donnée aux candidats titulaires du Ministère de l’Education Nationale Française, mais les candidatures de personnes disposant d’une expérience avérée dans la fonction seront également considérées.
    Seules les candidatures jugées recevables recevront une réponse et une proposition d’entretien.
    Merci d’envoyer CV et lettre de motivation (rédigés en français) à Madame Myriam Rault, Directrice de l’école primaire, à l’adresse email suivante : directeur.primaire@lfph.dk
    Cette annonce s’adresse aux personnes résidant déjà sur le territoire danois (ou éventuellement frontaliers de la région de Copenhague), au moment de leur candidature
    Le Lycée Français Prins Henrik recherche des éducateurs payés à l’heure pour assurer des remplacements au sein de la SFO et garderie maternelle . La SFO et la garderie maternelle proposent aux enfants des activités et des sorties les après-midis en dehors du temps scolaire et en journée pendant les vacances scolaires. Nous recherchons des personnes pour assurer des remplacements ponctuels pour absences (maladie, congés etc…) et cela nécessite donc une grande disponibilité et flexibilité. L’expérience dans le travail avec les enfants est un plus mais pas obligatoire.  Il s’agit d’un contrat payé à l’heure selon la convention collective BUPL.
    Merci d’envoyer votre CV à recrutement@lfph.dk et indiquer qu’il s’agit du poste de ‘Remplacements sfo-mat + votre nom’ dans l’objet de votre mail.